12月15日，公司在武漢召開黨群工作例會。公司董事長、黨委書記徐平強調，歲末年初，公司各單位在做好年度經營任務最后沖刺的同時，要高度重視安全生產工作，要深入群眾，千方百計為職工群眾辦實事、辦好事，幫他們解決實際困難，讓每一位員工都過一個祥和的節(jié)日。
　　徐平主持會議。公司副總經理歐陽潔，公司黨委常委、紀委書記馬良杰，公司黨委常委周強，公司總經理助理蔡瑋等出席會議。
　　會上，公司（黨委）辦公室匯報了《東風汽車公司黨群工作例會制度》，公司（黨委）辦公室、人事（干部）部、黨委工作部、紀委、工會、社會事業(yè)管理中心、團委等職能部門匯報了2011年度工作完成情況、2012年度工作計劃、2012年度重大課題研討計劃。
　　徐平指出，2011年，公司各職能部門、各級黨委做了大量卓有成效的工作，出色地完成了各項任務，在凝聚人心、鼓舞士氣、推動經營發(fā)展等方面都作出了積極貢獻。對于2012年度的工作計劃，各職能部門也做了充分的準備，工作安排得很細致、很到位。
　　針對歲末年初的工作，徐平強調要突出抓好以下幾項任務：要凝聚廣大員工的智慧和力量，做好年度經營任務的最后沖刺；要組織開展好各類會議、表彰、慶祝活動，要結合本單位2011年度任務完成情況和2012年工作安排，向廣大職工講清形勢、講透目標；要抓好安全生產，落實好安全生產責任制，保持公司安全生產工作形勢穩(wěn)定；要加強對職工群眾的關愛，安排好職工群眾的生產生活，合理安排節(jié)日期間的生產，加強困難職工幫扶，抓好兩節(jié)期間的“送溫暖”工作，要深入群眾，千方百計地為職工群眾辦實事、辦好事，解決他們的實際困難，讓每一位員工都過上一個祥和溫暖的節(jié)日；要做好穩(wěn)定工作，確保職工隊伍和諧穩(wěn)定。
　　會上，徐平還特別強調，要從形式、內容上將黨群工作例會制度化、標準化、規(guī)范化。例會內容要貼合集團、各事業(yè)單元的黨群工作實際，真正圍繞黨群工作實際，深入黨的基層，探討一些問題，解決一些問題。